प्रशिक्षण नीति

उत्तर: भाग – I – A, पैरा 2 के अनुसार, स्थानांतरण मुख्य रूप से दो प्रकार के होते हैं।

• संगठनात्मक आवश्यकताओं के कारण स्थानांतरण
• द्वितीय. प्रशासनिक आधार पर स्थानांतर
• विवरण के लिए, कृपया केवीएस स्थानांतरण नीति 2023 के भाग – I – A, पैरा 2 को देखें।

उत्तर. प्लेटफॉर्म पर विधवा/विधुर और एकल माता-पिता आदि के लिए विकल्प उपलब्ध हैं कृपया स्थानांतरण नीति 2023 के भाग-1 के पैरा 2 xvi को भी देखें।

उत्तर. प्लेटफॉर्म पर विधवा/विधुर और एकल माता-पिता आदि के लिए विकल्प उपलब्ध हैं। कृपया स्थानांतरण नीति 2023 के भाग-1 के पैरा 2 xvi को भी देखें।

उत्तर: केवीएस स्थानांतरण नीति 2023 में ऐसा कोई प्रावधान प्रदान नहीं किया गया है।

उत्तर: भाग – I, पैरा 3 v के अनुसार, केवल PwD/MDG/DFP/LTR के अंतर्गत आने वाले कर्मचारी जिस पर वार्षिक स्थानांतरण प्रक्रिया के दौरान कार्यकाल की परवाह किए बिना विचार किया जाएगा 2023

उत्तर: हाँ, सभी कर्मचारियों के लिए “कर्मचारी प्रोफ़ाइल” भरना अनिवार्य है।

उत्तर: केवीएस स्थानांतरण नीति 2023 के भाग – I – पैरा 2 xii के अनुसार 40% या अधिक।

उत्तर. एक ही स्टेशन पर लगातार रहने की स्थिति में वर्तमान स्टेशन पर पीआरटी के रूप में कार्यभार ग्रहण करने की तिथि को कार्यभार ग्रहण करने की तिथि माना जाएगा।

उत्तर: नहीं

उत्तर: संबंधित कर्मचारी को पासवर्ड रीसेट करने के लिए नियंत्रण अधिकारी से संपर्क करना होगा।

उत्तर: विवरण के लिए, कृपया केवीएस स्थानांतरण नीति 2023 के भाग – I, पैरा 2 i को देखें स्पष्टीकरण: प्रत्येक के लिए छुट्टी के पात्र दिनों की संख्या को ध्यान में रखा जाना है वर्ष।

उत्तर. मैं 1 जुलाई 2015 को वर्तमान स्टेशन (सामान्य) में शामिल हुआ, मैंने वर्षों के दौरान निम्नलिखित छुट्टियां (ईएल, एचपीएल, ईओएल और चाइल्ड केयर लीव सहित) लीं, 2015-16 में 20 दिन, 2016-17 में 28 दिन, 40 2017-18 में 49 दिन, 2018-19 में 49 दिन, 2019-20 में 09 दिन, 2020-21 में 69 दिन, 2021-22 में 21 दिन, 2022-23 में 03 दिन।
I.
वर्षों में स्टेशन पर सक्रिय प्रवास की गणना सत्रवार अर्थात स्थानांतरण के लिए की जाएगी
सत्र 2015-16, दिनांक 01.07.2015 से 30.06.2016 तक लिये गये अवकाश (सभी प्रकार के अवकाश) इस सत्र के लिए ध्यान में रखा जाएगा, तदनुसार वही पद्धति होगी विभिन्न स्थानांतरण सत्रों के लिए एक स्टेशन पर सक्रिय प्रवास की गणना करने के लिए इसका अनुसरण किया गया।
II.

टिप्पणियाँ: यदि किसी वर्ष में ली गई कुल छुट्टी 30 दिनों से कम है, तो सक्रिय प्रवास को पूरे वर्ष के रूप में गिना जाएगा अन्यथा यह शून्य वर्ष होगा।

उत्तर. मैं 1 जुलाई 2015 को वर्तमान स्टेशन (एनईआर/हार्ड स्टेशन) में शामिल हुआ, मैंने वर्षों के दौरान निम्नलिखित छुट्टियां (ईएल, एचपीएल, ईओएल और चाइल्ड केयर लीव सहित) ली हैं, 2015-16 में 20 दिन, 2016 में 28 दिन- 17, 2017-18 में 40 दिन, 2018-19 में 49 दिन, 2019-20 में 09 दिन, 2020-21 में 69 दिन, 2021-22 में 21 दिन, 2022-23 में 03 दिन।

I.
वर्षों में स्टेशन पर सक्रिय प्रवास की गणना सत्रवार अर्थात स्थानांतरण के लिए की जाएगी
सत्र 2015-16, दिनांक 01.07.2015 से 30.06.2016 तक लिये गये अवकाश (सभी प्रकार के अवकाश)
इस सत्र के लिए ध्यान में रखा जाएगा, तदनुसार वही पद्धति होगी
विभिन्न स्थानांतरण सत्रों के लिए एक स्टेशन पर सक्रिय प्रवास की गणना करने के लिए इसका अनुसरण किया गया।
II.

टिप्पणियाँ: यदि किसी वर्ष में ली गई कुल छुट्टी 45 ​​दिनों से कम है, तो सक्रिय प्रवास को पूरे वर्ष के रूप में गिना जाएगा अन्यथा यह शून्य वर्ष होगा।

उत्तर. नये पदस्थापन स्थान पर कार्यभार ग्रहण करने की तिथि नये स्थान पर कार्यभार ग्रहण करने की वास्तविक तिथि होगी। डीओपीटी नियमों के अनुसार स्थान अर्थात 25.06.2016।

उत्तर. कर्मचारी को चरण 1 फॉर्म (कर्मचारी प्रोफ़ाइल) भरना होगा, कृपया केवीएस स्थानांतरण नीति 2023 के भाग I, पैरा 3. v और vi देखें।

उत्तर. कर्मचारी को चरण 1 फॉर्म (कर्मचारी प्रोफ़ाइल) भरना होगा, कृपया भाग I देखें, केवीएस स्थानांतरण नीति 2023 का पैरा 3. v और vi।

उत्तर. कर्मचारी को चरण 1 फॉर्म (कर्मचारी प्रोफ़ाइल) भरना होगा, कृपया भाग I देखें, केवीएस स्थानांतरण नीति 2023 का पैरा 3. v, vi और xi।

उत्तर. कर्मचारी को चरण 1 फॉर्म (कर्मचारी प्रोफ़ाइल) भरना होगा, कृपया भाग I देखें, केवीएस स्थानांतरण नीति 2023 का पैरा 3. v और vi।

कृपया FAQ में दिए गए पहले पृष्ठ पर महत्वपूर्ण नोट देखें।

उत्तर. नहीं, कृपया केवीएस स्थानांतरण नीति 2023 का भाग I, पैरा 3.v और vi देखें।

उत्तर. कर्मचारी को चरण 1 फॉर्म (कर्मचारी प्रोफ़ाइल) भरना होगा, कृपया भाग I देखें, केवीएस स्थानांतरण नीति 2023 का पैरा 3. v और vi।

उत्तर. कृपया FAQ में दिए गए पहले पृष्ठ पर महत्वपूर्ण नोट देखें

उत्तर. नहीं, कृपया केवीएस स्थानांतरण नीति 2023 का भाग I, पैरा 3.v और vi देखें।

उत्तर. कृपया FAQ में दिए गए पहले पृष्ठ पर महत्वपूर्ण नोट देखें।

उत्तर. कर्मचारी को चरण 1 फॉर्म (कर्मचारी प्रोफ़ाइल) भरना होगा। कृपया स्थानांतरण नीति 2023 के भाग- I ए, पैरा -2 (II) (ए) बी) (iv) देखें।

उत्तर. कर्मचारी के पास सक्रिय/कार्यशील ईमेल आईडी और मोबाइल नंबर होना चाहिए इस प्रक्रिया के संबंध में संचार को भरने के संबंध में सभी संचार के रूप में इनके माध्यम से आवेदन पत्र भरा जाएगा।

उत्तर: कृपया स्थानांतरण नीति 2023 के भाग- I के पैरा 3 v और vi देखें। सांकेतिक तालिका पृष्ठ संख्या पर भी दी गई है। स्थानांतरण नीति 2023 के 6 भाग I-A, 2 II (A) c)

उत्तर. स्थानांतरण गणना की गणना लागू कारकों के आधार पर भाग I-ए, पैरा 4 (बी) के अनुसार की जाएगी।

उत्तर. केवीएस की आवश्यकता के अनुसार कर्मचारी को कहीं भी तैनात किया जा सकता है।

उत्तर. कृपया स्थानांतरण नीति 2023 के भाग I-A, पैरा 3-II का संदर्भ लें।

उत्तर: स्थानांतरण/विस्थापन के लिए पांच अलग-अलग स्टेशनों का चयन करना अनिवार्य है।

उत्तर. किसी विशेष समय पर किसी विशेष स्टेशन पर रहने की अवधि उस वर्ष में प्रचलित स्थानांतरण नीति के अनुसार विनियमित की जाएगी, जिसमें घोषित हार्ड स्टेशन की सूची भी शामिल है।

उत्तर. गैर-कार्यात्मक स्कूलों के लिए केवी कोड (ड्रॉपडाउन विकल्प में उपलब्ध) का उपयोग किया जाना चाहिए।

उत्तर: केवीएस स्थानांतरण नीति 2023 के भाग – I – A, पैरा 2 II (ए) बी) के अनुसार। जो कर्मचारी स्थानांतरण का विकल्प नहीं चुन रहे हैं, उन्हें विस्थापित होने से छूट मिलेगी यह उनकी विस्थापन गणना* पर आधारित होगा। *विस्थापन गणना – विवरण के लिए, कृपया केवीएस के भाग – I – ए, पैरा 4 (ए) देखें स्थानांतरण नीति 2023.

उत्तर. कृपया स्थानांतरण नीति 2023 के भाग I- पैरा 2 IV और भाग- I, A पैरा (3) III देखें।